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云南省建设投资控股集团有限公司2023届高校毕业生招聘公告

作者:就业服务 发布时:2023-03-30   打印

时间:2023-02-23 

文章来源:云南省国资委 

云南省建设投资控股集团有限公司2023届高校毕业生招聘公告

云南省建设投资控股集团有限公司(以下简称“云南建投集团”)于2016年4月21日,由原云南建工集团、十四冶建设集团和西南交建集团整合重组成立,2020年6月29日,集团按照云南省委、省政府深化国有企业改革决策部署,整合重组省水投公司。云南建投集团是由云南省国资委履行出资人职责,并授权开展国有资本投资运营的省属国有重要骨干企业,是云南省建设领域及相关产业的国有资本投资运营和建设主体。

集团现有在职职工35000余人,离退休人员30000余人,各类专业技术人员22000余人;有全资子公司、控股公司和直管企事业部63个;有各类资质990项,是云南省唯一拥有6项建筑工程施工总承包特级资质、2项公路工程施工总承包特级资质、1项市政公用工程施工总承包特级资质和1项水利水电工程施工总承包特级资质的企业。

集团业务涵盖基础设施投资建设、城乡建设投资开发、房地产开发投资、海外投资与建设、新兴产业投资开发、水利建设投资等;工业与民用建筑、路桥市政、钢结构、水利、水电机电设备安装、铁路、轻轨、机场、港口与航道、地基、矿山和冶炼等工程施工;现代物流、商品混凝土生产、建材与设备供销、冶炼化工装备制造、建筑科研、勘察设计、职业教育、建筑劳务等范围。

集团累计获得中国建筑工程鲁班奖46项,中国水利工程优质(大禹)奖3项,中国土木工程詹天佑奖1项,中国建筑工程钢结构金奖22项,中国安装工程优质奖(安装之星)46项,国家优质工程奖81项,部省级优质工程奖600余项;拥有国家级企业技术中心1个,院士工作站2个,博士后工作站2个;获国家级工法26项、省部级工法984项;获专利2338项,其中发明专利128项、实用新型专利2210项;登记软件著作权155项;主(参)编国家行业及地方标准117项。

2021年,集团在中国承包商80强中位列第6位。2022年,集团在中国企业500强中位列第164位,在中国跨国公司100大中位列69位,连续13次入选美国《工程新闻记录》(ENR)250强,位列第122位。

云南建投集团始终坚持融入和服务国家和云南发展战略,持续深化集团“1234”发展战略,以内涵式高质量发展为主题,以“稳中求进、进中求好”为主线,以改革创新为根本动力,坚持规模和效益并重、速度与质量并举,以高水平的“稳”推动高质量的“进”,奋力把集团打造成为体制新、机制活,投资引领、创新驱动、产业支撑、产融双驱,核心竞争力强、产业优势突出、员工满意度高的国内一流、世界知名的高质量世界500强企业。

一、招聘对象

2023届高校毕业生。

二、招聘原则

遵循“公平、公正、公开、竞争、择优”的原则。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)拥护中华人民共和国宪法。

(三)遵纪守法、诚实守信、品行端正,认同建投文化,无不良行为,在校期间成绩优良。

(四)吃苦耐劳,愿意到基层一线项目工作,服从公司统一调配,具有良好的学习能力、沟通能力、适应能力和团队合作精神,积极乐观,责任心强。

(五)身心健康,具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

(六)满足报名岗位所需要的资格条件。

(七)中共党员、学生干部、优秀毕业生、有丰富的社会实践经验及获得国家、省市、行业奖项,同等条件下可优先录用。

(八)毕业时间:国内院校应届生毕业时间为2022年9月-2023年8月,并取得相应学历学位证书。国(境)外院校毕业生毕业时间为2022年7月-2023年8月,并取得教育部留学服务中心学历学位认证书。

(九)年龄要求:大专生不超过23周岁、本科生不超过25周岁、硕士研究生不超过28周岁,年龄计算截止时间为2023年8月31日。

四、招聘需求

云南建投集团计划招聘400名高校毕业生,本次招聘职位专业类别包括建筑施工类、建筑设计类、金融类、文史类、经济管理类、财务管理类、审计管理类、人力资源类、法务管理类、语言类、综合管理类,具体岗位需求见附件《云南建投集团2023届高校毕业生招聘岗位需求表》。

网址下载:http://ynjstzkg.com/cnMb/zptg/47154.html。

五、薪资福利

(一)提供具有社会竞争力的薪酬福利,薪酬待遇按用人单位有关制度执行。

(二)按规定缴纳五险一金,接收管理个人档案和党组织关系,提供员工食堂、免费体检等。

(三)享受国家法定节假日、带薪年休假、产假、哺乳假、陪产假、病假、婚丧假等节假日。

(四)完善的人才培训、培养体系:新员工入职培训、员工内外部培训、员工能力素质提升培训、员工取证培训等,师带徒、“3+N”干部培养机制等。

(五)畅通的职称、职业晋升通道,为青年员工提供广阔的发展平台和空间。

六、招聘流程

(一)本次招聘包括以下应聘方式

1.宣讲会现场应聘流程:校园宣讲→简历投递→简历筛选→面试测评→洽谈签约。(集团招聘工作组将于近期赴部分高校进行现场招聘活动,请各位同学关注学校就业网信息,欢迎参加现场宣讲并投递简历。)

2.网络应聘流程:简历投递→简历筛选→面试邀约→面试测评→洽谈签约。(注意事项:应聘者需向用人单位招聘邮箱投递简历,用人单位招聘需求、联系方式等信息请下载附件查看,简历投递截止时间为2022年11月30日。应聘电子版资料压缩为一个资料包,邮件主题请以“姓名-学历-专业-职位专业类别”命名,例如:“张三-本科-土木工程-建筑施工类”。)

(二)应聘所需资料

1.个人简历,包括本人基本情况、教育背景、实习或实践经历、科研课题等情况。

2.各类证书复印件,包括英语、计算机、获奖、荣誉等证书。

3.教育部学籍在线验证报告。

4.个人有效成绩单(盖教务处或学院公章)。

七、注意事项

(一)本次招聘用人单位为云南建投集团下属单位,请应聘者如实提供应聘资料,并保证资料及相关信息的真实性,如与事实不符,用人单位有权取消其应聘资格。

(二)请填写准确、真实、有效的联系方式(包括手机、电子邮件),并保持通讯畅通。

(三)在招聘过程中,云南建投集团不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。

(四)此文及招聘公告未经许可不得转载,转载请注明出处。

八、联系方式

联系人:蒲老师 联系电话:0871-63190854

集团公司网址:http://www.ynjstzkg.com/

集团公司地址:云南省昆明市经济技术开发区信息产业基地林溪路188号。

集团官网招聘公告:http://ynjstzkg.com/cnMb/zptg/47154.html