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11月7日云南建工第二建筑工程公司专场招聘会

作者:系统管理员 发布时:2011-11-04   打印

 

时间:2011年11月7日下午2:00,地点:12号教学楼313
   一、公司简介
云南二建座落于风景秀丽、四季如春的春城昆明,公司自1953年成立以来,风雨兼程地走过了57年。经过几代二建人的辛勤努力,公司取得了跨越式的发展,资质由单一的以房屋建筑工程为主发展到如今拥有房屋建筑工程、市政公用工程施工两项总承包一级资质,消防设施工程、钢结构工程两项专业承包一级资质,建筑装饰装修、起重设备安装、机电设备安装等三项专业承包二级资质。
公司注册资金8891.7万元,年经营额达20亿元以上,年施工能力20亿元以上,项目平均毛利率达9%,公司年度利润总额达5000万元以上。公司设备精良,有大中型机械设备720台(套),其中各种塔机40台、砼输送泵20台、施工电梯30台,还有推土机、挖掘机、装载机等30余台,技术力量雄厚。所承建的多项单位工程,履约率达100%,工程质量合格率达100%,优良率年年保持在60%以上。由于公司各项专业管理科学、质保体系严密,文明施工、安全生产,经过多年的努力,如今已硕果累累,多次荣获国家建筑工程鲁班奖、国家优质工程银质奖、全国用户满意工程奖、“全国创全优先进企业”、“全国施工管理优秀企业”等众多荣誉,并先后获得近百项省级和市级优质工程奖项等奖项。现有员工1180人,高级工程师40人,一级建造师30人。
二、2011年度招聘计划
序号
需 求 岗 位
人数
   
学历要求
 
1
施工管理
40
土木工程
本 科
 
2
技术员
20
土木工程
本 科
 
3
资料员
20
工程管理
本 科
 
4
造价员
20
工程造价
本 科
 
5
材料员
30
经济管理
本 科
 
6
试验员
3
建材试验
本 科
 
7
质量员
15
建筑工程技术
本 科
 
8
安全员
15
安全工程
本 科
 
9
施工管理(安装)
10
水电安装
本 科
 
10
会计
5
会计
本 科
 
  
178
 
 
 
备注:要求有意向来公司发展的同学在毕业前到公司实习1至3个月。
三、薪酬制度及相关待遇
公司现行的薪酬制度:以项目模拟股份制为主,分配为核心的激励约束机制。
薪酬结构:岗位工资+绩效工资+各项奖金+各种津贴补贴+模拟股份收益。
    1.学生毕业前到公司实习,每天给予30元的生活补助费。
2.学生毕业后到公司实行3—6个月的试用期。试用期可经历的岗位:施工员"技术员"造价员"质安员。试用期满考核合格,签订1—3年期劳动合同,办理落户、社保等手续,并确定将要从事的工作岗位,执行公司薪酬制度,在关键岗位工作的年收入不低于5万元,公司目前的项目经理年收入平均20万元左右。
四、人才成长通道
公司为员工提供宽阔的工作平台,提供多条人才成长通道,在3至5年的时间内,通过公司的培养和自身的努力,并结合各自的专长,将员工打造成优秀的项目管理专家、技术专家、经济专家等专家型人才和行政管理人才。公司同时为员工提供许多培训学习的机会,推荐优秀员工攻读工程硕士、工商管理硕士,同时报销50%的学费;推荐攻读博士学位的,带薪学习,学费全额报销。
  五、企业文化
   神: 团结 协作 创新 发展
   景: 成为最受欢迎的总承包商
  使 命: 筑就完美空间,创造美好生活
   念: 致力于员工价值最大
   念:共赢、共享、共进
   念:目标精细化、团队精干化、工作标准化、业务专业化、方法多样化
通过二建人的不断努力和创造,公司已实现了以人才促进品牌,以品牌促发展的经营理念。今天二建人铸就品牌,明天品牌将成就二建。“天高任鸟飞,海阔凭鱼跃”,竭诚欢迎有志于建筑业的才智之士与云南二建一起携手共进,再创辉煌。
   司地址:云南昆明北郊茨坝         编:   650203
   联 系 人:倪惠玲(13577104657)    联系电话:0871-5216632
   网址:http://www.yn2j.cn      邮箱: 962084579@QQ.com